So starten Sie eine Kindertagesstätte in Virginia


In Virginia stehen verschiedene Lizenzen zur Betreuung von Kindern unterschiedlichen Alters und unterschiedlicher Größe zur Verfügung. Um die lizenzierte Kindertagesstätte in Virginia zu eröffnen, müssen Sie die entsprechenden Anträge ausfüllen und Ihre Kindertagesstätte zahlreichen Inspektionen unterziehen. Die Inspektionen werden fortgesetzt, solange Sie die Kindertagesstätte betreiben.

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Nehmen Sie an einer Orientierungssitzung teil, in der Vertreter des Ministeriums für soziale Dienste von Virginia Sie durch die Schritte zum Erwerb einer Lizenz für eine Kindertagesstätte in Virginia führen. Am Ende der Sitzung erhalten Sie eine unterschriebene und datierte Bescheinigung über Ihre Teilnahme am Workshop.

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Erwerben Sie die Einrichtungen, die Sie nutzen möchten. Nehmen Sie die erforderlichen Änderungen vor, um die Anforderungen für die Art der Tagesbetreuung zu erfüllen, die Sie betreiben möchten, z. B. die Installation weiterer Toiletteneinrichtungen. Vereinbaren Sie ein Treffen mit dem örtlichen Bauaufsichtsbeamten, um zu überprüfen, ob Ihre Kindertagesstätte den örtlichen Zonen- und Bauvorschriften entspricht.

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Bestellen Sie mindestens 60 Tage vor der geplanten Eröffnung Ihrer Kindertagesstätte ein Lizenzpaket. Zum Zeitpunkt der Veröffentlichung beträgt die Gebühr hierfür 30 USD.

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Stellen Sie Mitarbeiter ein, die eine Ausbildung in Kinderbetreuung haben. Abhängig von den von Ihnen angebotenen Dienstleistungen müssen diese Personen möglicherweise eine postsekundäre Ausbildung in frühkindlicher Bildung absolvieren. Sie benötigen einen Mitarbeiter pro vier Säuglinge. ein Erwachsener pro fünf Kleinkinder; ein Erwachsener pro 10 Zwei- und Dreijährige; Ein Erwachsener pro 12 Vierjährige und ein Erwachsener pro 20 Kinder im schulpflichtigen Alter, die Sie betreuen.

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Starten Sie ein Portfolio mit Informationen, die in das Anwendungspaket aufgenommen werden sollen. Dies beinhaltet eine maßstabsgetreue Zeichnung Ihrer Einrichtungen, die die Notausgänge enthält. Platzieren Sie Ihr Zertifikat aus dem Orientierungstraining im Portfolio. Erhalten Sie Hintergrundüberprüfungen für alle Mitarbeiter und sich selbst und nehmen Sie sie in das Portfolio auf. Vereinbaren Sie Termine mit der örtlichen Feuerwehr für eine Inspektion der Gebäudesicherheit und dem Gesundheitsamt des Landkreises für eine Inspektion der Umwelthygiene. Nehmen Sie die Ergebnisse in das Portfolio auf. Formulare für diese Inspektionen erhalten Sie auf der Website des Virginia Department of Social Services.

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Bieten Sie Ihren Mitarbeitern Erste-Hilfe- und CPR-Schulungen für Kinder an. Dokumentieren Sie die Schulung und nehmen Sie sie in Ihr Portfolio auf.

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Vervollständigen Sie das Lizenzpaket. Unterschreiben und datieren Sie es. Senden Sie es zusammen mit den gesammelten Informationen an die Abteilung für soziale Dienste. Sobald die Abteilung den Antrag erhalten hat, wird ein Mitarbeiter zugewiesen. Treffen Sie sich mit dem Mitarbeiter und erledigen Sie alle noch nicht erledigten Aufgaben. Sobald das DSS Ihren Antrag auf Empfehlung Ihres Mitarbeiters genehmigt hat, können Sie für den Geschäftsbetrieb öffnen.